Die drei Regeln, die Jodie Fosters Karriere definieren: die Wahrheit, die ich bewältigen kann
Von Ihrer Leistung in Taxifahrer, Jodie Foster ist eine der mutigsten kreativen Kräfte in Hollywood geblieben, obwohl er auf den Bildschirm wächst und von in jungen Jahren den Ruhm navigierte. Nach seiner frühen Arbeit mit Martin Scorsese zeigte der Schauspieler im Kino eine reife Kino, die mit Charakteren wie Alan Parker, Jonathan Demme und David Fincher zusammenarbeitete und grundlegende Klassikern wie die Ikonen der IConic in der Hauptrolle spielte Bugsy Malone , Hannibal Lecters herzzerreißend in Die Stille der Lämmer und sein heftiger Schutz eines jungen Kristen Stewart in Panikzimmer, Zurück zu ihren Anfängen als Schauspielermädchen.
Hollywood war jedoch noch nie ein einfacher Ort zum Arbeit Taxifahrer, fast den Mord an einem amerikanischen Präsidenten verursachen und dazu führen, dass es in Betracht gezogen wird, den Mittelpunkt der Aufmerksamkeit vollständig zu lassen. Nach einer kurzen Zeit des Ruhms, in der der Schauspieler an der renommierten Yale University studierte, kehrte Foster mit einem neuen Gefühl der Weisheit in die Branche zurück, wie man durch die gebrochenen Gewässer des Geschäfts und seine drei Goldregeln navigieren kann.
Es gibt einige Direktoren, die für ihren Missbrauch der Schauspieler und das missbräuchliche Grenzverhalten im Set bekannt sind, und jeder Mitarbeiter unterliegt seinem Ärger, wenn sie in allen Brennwaffen vorrücken, um seine Vision zu vervollständigen.
Die Schauspieler werden bereits gebeten, einem Projekt ein Projekt viel zu geben seine Gefühle ausgesetzt lassen und für die gesamte Besetzung und Crew verwundbar werden. Dies ist jedoch etwas, das von den Direktoren, mit denen Foster zusammengearbeitet hat, nicht immer freundlich behandelt wird, und beschreibt die goldenen Regeln, die er für sich selbst geschaffen hat, wenn sie an neuen Projekten arbeitet.
Foster erklärte und lässt einen Schauspieler niemals wie Scheiße fühlen. Der Regisseur, der sagt, Sie stinken, sind hässlich und Sie können nichts tun. Es ist schwer vorstellbar, dass jeder diese Beleidigungen gegen Foster nutzen kann, und es ist besonders besorgt, dass dies ihre Erfahrung in der Branche war. Es ist jedoch nicht notwendig zu sagen, dass die Schauspieler ihre beste Arbeit leisten werden, wenn sie sich genährt und respektiert fühlen, und nichts Fruchtbares wird von Einschüchterung kommen.
Foster beschrieb auch sein Misstrauen gegenüber Menschen, die durch ihren Ruhm oder ihre Präsenz eingeschüchtert sind und lieber wissen, wie man Menschen liest und auf menschlicher Ebene mit ihnen arbeitet. Wenn ich darüber streite, sagte Foster, mag ich keine Leute, die Angst vor mir haben. Es stört mich, Leute zu haben, die Geschenke sind. Wenn jemand demütigend oder manipulativ ist, werde ich es nicht haben. Die Wahrheit, mit der ich umgehen kann. Ich kann nicht fahren, ohne zu wissen, was sie denken oder fühlen.
Viele Menschen haben es satt, Ruhm und die Aufführung seltsamer Wege mit denen zu bewundern, aber Prominente sind normale Menschen wie jede andere Person, und die sogenannte Sonderbehandlung kann manchmal desorientiert und seltsam sein, was die nichtmenschliche Wahrnehmung der Schauspieler und die Art und Weise erhöht, wie die Öffentlichkeit sie sieht. Foster möchte einfach mit guten Menschen zusammenarbeiten, ein positives Arbeitsumfeld fördern und an Projekten arbeiten, die sich um Pflege befassen.
